4月14日（金）第318回札幌厚別倫理法人会経営者モーニングセミナーは講師に　佐々木　渉氏をお招きし「新卒採用担当から見た　Ｚ世代の特徴とは」をテーマにご講話頂きます。

講話内容

・コロナ禍が与えたＺ世代への影響

・Ｚ世代の育ちを知ることでニーズが見えてくる

・私たちとＺ世代のギャップを知りどのように採用へ繋げるか

講師プロフィール

生年月日　1988年2月12日（35歳）

職業　　　会社員

職務内容

大学を卒業後に「アミューズメント事業」を経営する企業に就職。入社当初は、現場をメインとし北海道～関東で勤務。そこで管理職に登用され、マネジメント全般を担当。新規出店も2店舗ほど経験し、立ち上げや人材募集・育成と営業計画などの店舗経営を担当。その後、人事部門へ異動。そこでは、新卒採用・社内教育の実務者として担当。新卒採用では面接・中期計画もたて、採用設計・年間予算作成/日々の予実管理も行っている。社内の教育においては、一般職層～管理職層向けの研修を担当。全体的な運営や教育企画、講師、外部折衝、社内調整などの実務を任されています。またキャリアコンサルタント養成講座へ通い、今年の８月頃に受験予定で準備を進めている。